Рекрутинг
Бизнес модели, превосходства и дефекты, а так же тенденции их развития в России
Такими системами являются франчайзинг, уже прочно укрепившейся в нашей стране, MLM принцип работы компаний, который, к сожалению, был недооценен в России, но, тем не менее, набирает обороты и абсолютно новую модель ведения бизнеса, основанную на слиянии вышеперечисленных систем.
О франчайзинге написано довольно много материалов. В сети при желании можно найти как общее, так подробное описание принципов [...]
Белорусские СМИ откомментировали приглашение и. о. президента Молдавии в Минск
“То, что еще недавно предлагалось некоторыми в качестве шутки, стало реальностью. На встрече в Женеве председатель Совета Республики Анатолий Рубинов встретился и пригласил в Минск и. о. президента Молдовы Гимпу - ныне одного из главных врагов Москвы”, - пишет белорусская газета ” Салiдарнасць “.
Изданием также подчеркивается, что “Михай Гимпу призвал Беларусь установить необходимые экономические механизмы [...]
ЛОГИСТИКА. СКЛАД. ПЕРЕВОЗКИ
ЗАВЕДУЮЩЕГО СКЛАДОМ в компанию оптовой торговли лекарственными препаратами. М./ж., 26—43 г., в/о фармацевтич., опыт раб. провизором, зав. складом от 3 л., обязанности: руководство складом, ведение документации. График раб.: с 9.00 до 17.30. З/п: от 30 000 руб. + премии. Т.: 433-61-11, 291-16-09, е-mail: rekruting-nn@mail.ru, Елена, КА “Рекрутинг-НН”.
[...]
МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПРОДАЖАМ
МЕНЕДЖЕРА оптовых продаж автозапчастей. М., 25—32 г., в/о, опыт продаж автозапчастей или автомобилей (телефонные продажи), командировки (на поезде). Раб. на Московском шоссе в районе ост. “Лесной городок”. З/п до 100 000 руб. Т. 8-910-383-92-51, e-mail: alena05socol@mail.ru, Елена. КА “Профессионал”.
Есть работа. ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ
ГЛ. ТЕХНОЛОГА. М./ж., опыт раб. в типографии, знание технологии офсет. печати, организ. производства процессов в типографии, составление произв. плана. Т. 422-57-80.
ЗАВЕДУЮЩЕГО лабораторией информационного обеспечения колледжа. М./ж., в/о технич., опыт раб. Т. 295-85-91.
ИНЖЕНЕРА по обслуживанию ВТ периферийного оборудования. Опыт раб. З/п 7000 руб. Т. 436-92-43, e-mail: okzip@yandex.ru.
[...]
Ищу работу. ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ
ГЛ. ИНЖЕНЕРА проекта строительства. М., 56 л., в/о, ПГС, опыт раб. ГИПом 26 л. Т.: 428-81-65, 8-952-464-66-96.
ИНЖЕНЕРА-СМЕТЧИКА. Ж., 50 л., в/о ПГС, опыт раб. 20 л., знание RIKK, “Барс”, “Багира”, “Гранд-Смета”, “Винаверс”. Т. 8-905-669-03-97.
МАСТЕРА строительного отдела. М., 21 г., обр. ср. технич., опыт раб. мастером 2,5 г. (переговоры с подрядчиками, снабжение объекта, фин. отчетность), л/а [...]
ПЕРСОНАЛ ОФИСА
ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЯ в транспортную экспедиторскую фирму. Ж., 25—35 л., раб. с поставщиками, оформление отчетов в “1С: Торговля и Склад”, обработка данных, опыт раб. желателен. График раб.: с 9.00 до 17.00. З/п от 12 000 руб. Т.: 433-61-11, 291-16-09, е-mail: rekruting-nn@mail.ru, Елена, КА “Рекрутинг-НН”.
Источник: www.birzhaplus.ru
[...]
ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ
ИНЖЕНЕРА КИПиА в компанию по производству строительных смесей. М./ж., в/о технич., опыт раб. от года, знание компьютерных систем, опыт раб. с электронными и пневматическими системами автоматизированных технологических компрессоров от 2 л. График работы: 2 через 2, с 8.00 до 20.00. З/п от 26 000 руб. Т.: 433-61-11, 291-16-09, е-mail: rekruting-nn@mail.ru, Елена, КА “Рекрутинг-НН”.
[...]
Треть новосибирцев – трудоголики
По результатам опроса, проведенного рекрутмент-службой HeadHunter, выяснилось, что 34% новосибирцев считают себя трудоголиками. Из них постоянно задерживаются на работе 19% респондентов, работают в выходные - 16%, работают в отпуске - 10%. На вопрос «почему» горожане чаще всего отвечали: «я замещаю 7 человек», «это образ жизни»или«я – перфекционист», то бишь человек, который хочет делать все идеально.
[...]
Безработица в Татарстане: минус тысяча в неделю
Сегодня министерство труда, занятости и социальной защиты населения РТ опубликовало данные по безработице в республике на 19 июля 2010 года. За полтора месяца число официально зарегистрированных безработных существенно сократилось: с 60 тыс. в конце мая до 51,4 тыс. в середине июля. Однако, реальная ситуация остается очень сложной. Динамику рынка занятости и прогноз на ближайшее время [...]